Ако промените бъдат приети, това би попречило на трансграничната търговия

Българската стопанска камара /БСК/ настоява за запазване на действащата европейска директива за командироване на работници в настоящия й вид. Това се посочва в позиция на БСК по актуалната тема.
Според БСК директивата, заедно с допълнителната директива за прилагането й, осигуряват необходимата рамка за гарантиране на свободното предоставяне на услуги в целия ЕС, като същевременно адекватно защитават командированите работници.
БСК смята, че предложението за промяна на директивата е атака срещу единния пазар и подкопава конкурентната позиция на чуждестранните доставчици на услуги. Ако промените бъдат приети, това би попречило на трансграничната търговия и  следователно - на общия растеж и създаването на работни места, както и на сближаването в ЕС, допълват от БСК.
Според БСК въвеждането на протекционистки мерки под знака на "реформиране" на трудовия пазар в ЕС и борба със "социалния дъмпинг" е стъпка към дезинтеграция на единния пазар, селективно прилагане на правилата към новите държави членки и отказ от конкуренцията.
Подобно грубо вмешателство в националното законодателство на отделните страни отваря вратата за бъдещи претенции, включително поставянето последователно на въпроса за "данъчен дъмпинг", "осигурителен дъмпинг", "здравен дъмпинг" и т.н., а това би срутило фундамента на общия европейски пазар и поставя под съмнение замисъла на неговите създатели, допълват от БСК.
Според работодателите политическите обещания не трябва да бъдат за сметка на свободния европейски пазар и конкуренцията. Подобни ключови решения не могат да се взимат, без да е налице консенсус сред заинтересованите страни, както на национално, така и на общоевропейско ниво, посочват от БСК.