“Подкрепа” настоява за погасителен план, собствениците се опъват

300 служители на италианската фирма “Асел” ООД не са получавали пълните си възнаграждения от миналия декември, алармира председателят на КТ “Подкрепа” в Пловдив Атанас Кръстев. По данни на синдиката, работодателят дължи средно по 200 лева на работниците. Работодателят плащал “някакви пари”, но доста по-ниски от задължителните по закон 60% от трудовото възнаграждение.

От заплати са лишавани не само работниците, а и административния апарат. Инспекцията по труда вече е започнала проверка на ситуацията. Фирмата, чиято база е на “Асеновградско шосе” 1, произвежда електронни платки за износ. Причината за забавянето на плащанията към работниците били неритмично издължаване на италиански и английски контрагенти на фирмата.

В “Асел” работят предимно жени, но условията в производствените помещения не отговарят на българското законодателство, обясни Кръстев. През зимата температурата падала до 7 градуса, в двата цеха има общо 4 тоалетни, липсва т.нар. стая за жената, която е задължителна съгласно българския Кодекс на труда.

КТ “Подкрепа” настоява да се изготви погасителен план за издължаване към служителите. Иска се и да се подпише Колективен трудов договор, тъй като около 130 души от персонала са синдикални членове. Последната среща между профсъюза и мениджмънта на предприятието била вчера и се провалила. Представителите на синдиката не били допуснати в административния офис на фирмата, поради което се наложило да бъде извикана Инспекцията по труда. Разговорите ще продължат идния понеделник.

Преговорите между профсъюзите и ръководството на фирмата се водят от 3 седмици. Разговаряно е и с мажоритарния собственик на компанията, който е ситуиран в Италия. “Плашат ни, че щели да изтеглят производството си от България”, каза Кръстев и допълни, че синдикатите не искат да пречат на икономиката, но настояват да се спазват трудовите права на работниците.