Избрани Новини
Болници цакат раково болни с направления
Връщат ги от химиотерапия, нямало лекарства
както и по купищата подобни жалби от болни, които се трупат всеки ден. Тя уточни, че „Св. Марина” е водеща по преведени средства за онкоболни.
По думите на д-р Тодорова, независимо че болниците се оправдават с касата, средствата им се плащат редовно.
108 млн. лева дефицит в НЗОК се очертават до края на годината. Недостигът на средства за плащане на специалистите в доболничната помощ са в размер от 1,3 млн. лева, за лекарства се очертава дефицит от 34,5 млн. лв., за денталната помощ – 6,9 млн. лева, а за болничната прогнозата е за недостиг от 361,1 млн. лева. За медицински изделия той ще е в размер от 11,4 лева.
Очакваме депутатите да гласуват отблокиране на резерва от 269 млн. лв. за болничната помощ, с тези средства ще се разплащаме през четвъртото тримесечие, каза д-р Румяна Тодорова.
Секретарка в централното управление взима месечно 1300 лева заплата, докато лекар контрольор – 900 лева. Едва по 600 лева пък е заплатата на докторите контрольори в районните здравни каси.
Заради ниското заплащане хората напускат, има районни каси само с по един контрольор, няма кой да го замества и не може да излезе в отпуска или да се разболее, посочи д-р Тодорова.
Освен това от миналата година работещите в централата на НЗОК вече се водят държавни служители, докато тези в районните са по трудово-правни отношения по смисъла на Кодекса на труда. Така се оказва, че тези от централата не могат да пишат актове за нарушения, тъй като Законът за държавния служител не им дава такива правомощия. За да се реши този проблем, се обмисля да се сформират съвместни групи за проверки с работещите в Изпълнителната агенция „Медицински одит”.
Топ Новини