Млади таланти застанаха начело на компании-членове на Съвета на жените в бизнеса в България

Съветът на жените в бизнеса в България се включи активно за поредна година в традиционната инициатива на Джуниър Ачийвмънт България „Мениджър за един ден”. Младите участници имаха възможност да "седнат в стола" на ръководителите на едни от най-големите компании в страната, сред които Siemens България, SAP България, Saint-Gobain Weber, Нестле България и други. Талантливите младежи заеха позициите на изпълнителни и финансови директори, R&D и продуктови мениджъри и ръководители на отдели.
„Мисия на Съвета на жените в бизнеса в България е да подпомага развитието на младите таланти и да им предостави възможност за успешна реализация в страната”, сподели г-жа Диканска, изпълнителен директор на Съвета на жените в бизнеса в България. „Чрез инициативи като „Мениджър за един ден” на Джуниър Ачийвмънт и Националната стажантска инициатива на Съвета запознаваме студенти и ученици с това какви перспективи ги очакват в България и колко много възможности за развитие ще имат, ако изберат да търсят успешна кариера в страната”, добави тя.
„Обикновено големите компании изглеждат някак недостъпни за младите хора. Но с участието си днес се убедихме в обратното. Имахме възможност не само да придобием ценен опит, но и да се докоснем до атмосферата на реалния бизнес. Подобни инициативи насърчават младежи, завършващи висшето си образование в чужбина, да се завърнат и да потърсят професионална реализация в България”, споделиха участници в инициативата.
“Мениджър за един ден” е сред най-популярните инициативи на Джуниър Ачийвмънт България. Тя се провежда ежегодно и в над 100 държави по целия свят. Тази година в България участваха повече от 1000 ученици и студенти в над 300 български и международни компании и държавни институции.